cl
Погода -8° Киев
EUR 27.56 USD 25.89
 
Бизнес | Финфорум

Что делать с недовольными сотрудниками


Нерадостная экономическая ситуация последних лет снизила текучесть кадров в большинстве украинских компаний, сообщает Forbes.ua. Прошли чудесные докризисные времена, когда самые амбициозные сотрудники меняли работу ежегодно с ростом зарплаты на 50% и более. Руководители и кадровики поначалу были счастливы: пропала необходимость проводить бесконечные собеседования. Но потом появились проблемы.За десятилетие быстрого роста экономики с 1999 по 2008 год целое поколение работающих украинцев привыкло к постоянному карьерному продвижению и повышению зарплат. 2009 год стал годом выживания, у многих открылось второе дыхание. В 2010-м пережившие кризис компании были вознаграждены реализацией отложенного спроса и ростом бизнеса. Но последние два года стагнации привели к появлению в Украине целого слоя работающих, но разочарованных своей карьерой.Демотивированные застоем сотрудники похожи друг на друга. Им скучно, глаза не горят, люди недовольны своей работой.

 
Читать все новости в "Актуально"