cl
Погода 10° Киев
EUR 29.08 USD 26.03
Главная / Экономика / Перше робоче місце: чому підприємствам вигідно брати молодих спеціалістів?

Перше робоче місце: чому підприємствам вигідно брати молодих спеціалістів?


Практично кожного дня, у Фейсбуці та Контакті я отримую звернення від студентів старших курсів та випускників. Зазвичай, зміст схожий: "Я закінчую/закінчив вуз. Я повний сил та енергії, хочу працювати і готовий приступити до роботи, хоч завтра. Чи не можете ви допомогти мені з працевлаштуванням?"В міру своїх можливостей, я допомагаю деяким молодим людям, намагаюсь сприяти, декількох спрямовую до компаній знайомих та друзів, де є вільні вакансії. Зазвичай, це стосується студентів гуманітарних напрямків, іноді ІТ-фахівців.За даними Міністерства соціальної політики України, майже половина незайнятих громадян, зареєстрованих у Державній службі зайнятості як безробітні, - молодь. І це є сумна статистика сьогодення.Проблема працевлаштування актуальна для сотень тисяч випускників вузів. Вже не перший рік ми намагаємось вирішити її на державному рівні. І я вже можу звітувати про перші досягнення нашої роботи.Не так давно була прийнята нова редакція закону про зайнятість населення.